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Growth Stories

私たちの
成長ストーリー

S.T.

営業本部 営業部 埼玉・群馬・新潟支店 さいたま第四営業所
所長・係長 / 2014年新卒入社

入社後は東日本営業部さいたま支店さいたま第一営業所に配属され、新規開拓営業や既存のお客さまへの更新提案を担当。入社3年目に副主任となり、4名のチームメンバーを率いる。6年目に副所長に昇格。2023年からさいたま第四営業所の所長を務める。

S.T.の キャリアパス

今後の目標

直近の目標は支店長になることです。社内の先輩方に比べると所長歴はまだ浅いので、先輩方に1日でも早く追いつき、支店長候補になれるよう挑戦していきたいです。現在の営業成績は、個人も営業所もまだまだ全国のトップには届いていません。安定して全国トップ5に入れるように、日々精進していきたいと考えています。

  • ※2026年6月取材当時
  • ※所属部署・取材内容は取材当時のものです。一部現在とは異なる場合があります。

S.M.

営業本部 営業部 東海支店 静岡第二営業所
所長・係長/2014年新卒入社

2014年に入社後、静岡営業所に配属。2018年に浜松営業所で日本テクノ初の女性所長に就任し、2度の産休・育休を経て、所長としてのキャリアを継続中。現在は静岡第二営業所にて、若手所員の育成や女性活躍の推進に力を入れている。

S.M.の キャリアパス

今後の目標

営業部にはまだ女性管理職がいないため、初の女性支店長をめざしています。将来的には、役員として経営に携わることも目標です。女性社員がどんなライフプランを選択しても、「女性だから」「子どもがいるから」という理由でキャリアを諦めることなく輝き続けられる環境を、先陣を切って作っていきたいと考えています。
大きな組織を率いることは、社員やその家族の人生を背負うということ。経験をたくさん積み、女性社員ならではの視点も活かして、社員の人生を豊かにできるリーダーになるために努力していきます。

  • ※2026年6月取材当時
  • ※所属部署・取材内容は取材当時のものです。一部現在とは異なる場合があります。

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